書籍の紹介

社員1人あたりの利益が伸びる組織の作り方
価格:980円(税込)
頁数:170ページ
電子書籍をアマゾンで販売しています。
amazon kindle limited(読み放題)なら無料です。
社員が動かないのは、やる気の問題ではありません。原因は、組織の「つくり方」にあります。
本書のポイントは、「仕事観」「承認」「組織設計」の3つ。この3つを整えることで、社員が自ら考え、動き出す組織へと変わります。本書では、自社の現状と課題を可視化し、次にやるべきことが明確になる【指示待ち組織 本当の原因診断】をご用意しました。読むだけで終わらせない。
「行動につながる一冊」です。

ほめほめワーク
価格:480円(税込)
頁数:108ページ
電子書籍をアマゾンで販売しています。
amazon kindle limited(読み放題)なら無料です。
社員が意見を言わない、指示待ちになってしまう――そんな悩みを持つ経営者は少なくありません。しかしその原因は、社員の能力ではなく、安心して話せる職場の空気にあることが多いものです。本書では、互いの価値を認め合う「ほめほめワーク」を通して心理的安全性を高め、社員が自ら考え動き出す組織づくりのヒントを、100社以上の実践経験をもとにまとめた一冊です。

自走型成長店舗の作り方
価格:780円(税込)
頁数:176ページ
電子書籍をアマゾンで発売しています。
amazon kindle limited(読み放題)なら無料です。
店舗ビジネスでは店長の力量で売上が±50%変動します。本書では「自走型成長店舗」をテーマに、心理的安全性の高いチーム作り、経営理念・戦略の立て方、スタッフ全員で取り組む店舗運営計画の作成方法を実例とともに解説。社員が自律的に考えて行動し、成長しながら業績も向上させるマネジメント手法を学べる、店舗経営者必読の一冊です。

